基本工时制度
AGS验厂任何在工作日超出8小时外的时间算作加班，加班费为正常薪资的150%
用人单位依法安排劳动者在休息日工作，优先考虑补休；不能安排补休的，AGS验厂按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资
补休必须在一个支付周期内提供
综合计时年总天数 全年休息天数 法定假日天数 全年正常工作天数
365 －104 －10 ＝251
全年正常工作时间＝251（天）X8（小时/天）＝2，008（小时）
全年法律规定的加班时间＝36（小时/月）X12（个月）＝432（小时）全年法律规定的总工作时间＝2，440（小时）
综合计时的特点：
以工厂每周按60小时计算，验厂，在综合计时下，DISNEY验厂标准是什么，
工厂只能工作40周以及40小时的正常工作。这意味工厂一年有11周和20小时不能再上班，无论是否手头有订单
实行综合计时的工厂，有以下豁免：1）七天有一天休息；2）每天加班不能超过3小时（在工人体力能承受的条件下）
对于超出每周40小时的加班，工厂只需支付平时薪资的150％，
而无论该加班时间是在周六或周日；对于法定假日的加班，
工厂必须按平时薪资的300％支付工人
