国内专业的认证/验厂咨询机构
微信关注
验厂微信
400-080-5508 400-080-5508
当前位置: 首页 » 服务项目 » 验厂服务 » Aldo 验厂 » 正文

ALDO验厂工资工时常见问题

放大字体  缩小字体
发布日期:2018-12-07  作者:精彩咨询  浏览次数:2396
核心提示:ALDO验厂:工资工时常见问题1. 由于提供的考勤记录与生产记录不一致从而无法判定考勤与工资的符合性;2. 由于上述不一致, 无法判定员工总的上班时间周上班时间和总的加班时间是否符合要求;3. 无法确认是否员工本人记
ALDO验厂:工资工时常见问题

1. 由于提供的考勤记录与生产记录不一致从而无法判定考勤与工资的符合性;

2. 由于上述不一致, 无法判定员工总的上班时间周上班时间和总的加班时间是否符合要求;

       3. 无法确认是否员工本人记录和确认他们真实的考勤记录;

4. 不能判定是否每7天至少1天的休息;

        5. 提供的工资表不正确并且有不一致情况;

6. 无法判定正常***低工资/加班费/工资计算方法/计件工资计算方法等是否符合要求;


7. 25人中只为其中6人提供5种保险,且没有社保批文;

8. 不能判定年休假/法定假/产假是否按照规定支付工资;

9. 工资没有定期支付,如审核时11月份工资仍未发放。


更多验厂信息,请致电并关注精彩咨询:

 
关键词: ALDO验厂
友情提示

精彩咨询,专注验厂认证十二年,始终坚持“专业、合作、诚信、共赢”的经营方针,秉承“为客户就是为自己”的经营理念,一切从客户实际出发,以最少的成本和和最优的方案,满足客户对于验厂和认证的需求,取得优质欧美订单。

精彩咨询——选择精彩,拥有精彩!


 
推荐图文
成功案例
联系方式

邮箱:13335076008@163.com

手机:133-3507-6008

电话:0532-88180257

扫一扫,获取更多验厂资讯